準社員雇用

東海石油では、社員だけでなく、準社員やパートなど、一人ひとりのライフスタイルに合わせた多様な働き方を歓迎しています。家事や育児と両立しながら働くスタッフや、自分のペースで着実にスキルアップを目指すスタッフなど、雇用形態に関わらず全員が大切なチームの一員です。ここでは、限られた時間のなかでもやりがいを持ってイキイキと活躍する「準社員」のリアルな声をご紹介します。

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先輩社員の声

入社の「決め手」は何でしたか？

初めて入社したのは高校2年生の夏で、他より時給がいい、自転車で通えるというのが応募の決め手でした(笑)。就職や出産で出入りを繰り返しましたが、いつでも戻ってきていいという雰囲気を作ってくださって、働きやすい環境なのがとても良くてアルバイト→パート→準社員になりました。

「この会社に入って成長したな（変わったな）」と思う部分はありますか？

全く車の知識がない状態からのスタートだったので、日々の業務を通じてお車の知識が少しずつ増えていったことが、自分の中で一番大きな成長だと感じています。最初は分からないことばかりでしたが、先輩方に教えてもらいながら知識を深めることで、今では自信を持ってお仕事に取り組めるようになり、働く楽しさもさらに広がりました。

未来の仲間（求職者）へ、一言メッセージをお願いします！

「子どもが急に熱を出してしまった」「学校の行事がある」といった時でも、周りがお互いにフォローし合える温かい雰囲気があります。育児経験者が多いからこそ、言葉だけでなく心から理解し合える「お互い様」の精神が根付いている職場です。家庭と仕事をしっかり両立させたい、無理なく自分のペースで働きたいという方には最高の環境だと思います。